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NUESTRO BANCO
Por su solidez y trayectoria de más 60 años en el mercado, Grupo Financiero G&T Continental reafirma su posición vanguardista y su liderazgo en el país. Actualmente, es reconocido por abrir brecha en la creación de productos y servicios innovadores, así como en profundizar y dar respuesta a las necesidades de su cliente. Su compromiso, de acompañarte en todas las etapas de tu vida se traduce en tres pilares: Ser un grupo humano, ágil y confiable.
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Tu banco en cifras
Gerente General
tu banco
Cultura de Gestión de Riesgos “Zona Cero”. La cultura de gestión de riesgos se define como el espacio en el que se reconoce la importancia del rol que juega cada colaborador en la gestión de riesgos.
La cultura de gestión de riesgos de Banco G&T Continental son los valores y actitudes compartidas por todos los colaboradores en función de evitar y reducir los riesgos de la institución. Se refleja en cómo trabajamos, qué compartimos, qué comunicamos, cómo nos relacionamos con compañeros, clientes, proveedores y público en general.
Si quieres conocer más sobre nuestra Cultura de Gestión de Riesgos:
Descárgalo aquí
Si quieres conocer más sobre la gestión de riesgos en las instituciones financieras te invitamos a conocer qué es la supervisión basada en riesgos que realiza la superintendencia de bancos de Guatemala en el siguiente enlace: https://www.sib.gob.gt/web/sib/supervision_basada_en_riesgos
TU BANCO
EN CIFRAS
tus
Calificaciones
En la comunidad
Aliados de la salud y la niñez
De la mano de tu comunidad
Inspirados en la cultura
FUNDAMEX
Acompañados por CentraRSE
En pro delmedio ambiente
salud y la niñez
de la mano
de tu comunidad
En conjunto, los colaboradores y empresa, donaron en 2017 una suma de Q 250,257.56 millones, enfocados al desarrollo de la niñez del país.
Imagen: Reconstrucción Escuela la Ceiba en Escuintla, 2018.
inspirados
en la cultura
Imagen: Taller con canastas de reciclaje, 2019.
Educación y talento a
TRAVÉS DE FUNDAMEX
Desde hace más de 15 años Grupo Financiero G&T Continental tiene una alianza estratégica con FUNDAMEX, una organización impulsada por la Embajada de México y cuyo proyecto prioritario es el mantenimiento del Centro Educativo Benito Juárez. Este centro educativo es una iniciativa muy especial, pues tiene el objetivo de becar niños guatemaltecos de escasos recursos, que tengan un potencial intelectual por arriba del promedio.
A través de la Fundación G&T Continental, el Grupo Financiero ha creado un programa educativo para fortalecer en el Centro Benito Juárez las disciplinas de arte, cultura y medio ambiente. Asimismo, desarrolla un banco de talentos para considerar a estos jóvenes en posiciones laborales de las empresas del grupo cuando terminen el Bachillerato.
Imagen: Cursos impartidos por FUNDAMEX, 2019.
Acompañados por
CentraRSE
Luego de haber tomado la decisión de consolidar su visión de negocios con un modelo de sostenibilidad, en enero de 2017 Grupo Financiero G&T Continental se asoció al Centro de Acción para la Responsabilidad Social Empresarial CentraRSE.
A partir de entonces, puso en marcha su estrategia de RSE a nivel corporativo, introduciendo prácticas socialmente responsables, tanto en la parte interna de la empresa, con un enfoque hacia el bienestar de sus colaboradores y sus familias; así como a nivel externo, a través de proyectos sostenibles que impactan de forma positiva a sus actores clave, clientes, proveedores y a la sociedad guatemalteca en general.
Además, la alianza del Grupo Financiero con CentraRSE permite a la organización replicar modelos innovadores de gestión responsable, además del acceso a las herramientas básicas para poner en marcha este modelo de sostenibilidad.
EN PRO DEL
medio ambiente
Imagen: Basura Challenge, Colonia San Pascual, Zona 25. 2019.
GTC
Buenas Nuevas GTC es el Blog de tu banco, descubre en esta herramienta sus novedades, historias humanas, retos, curiosidades y más.
Con tu banco
Da a conocer tu talento y cumple tus
metas en Banco G&T Continental
Cultura G&TContinental
Inclusión laboral
Cultura G&T
Grupo Financiero G&T Continental se reconoce como una entidad sólida y vanguardista que ha venido abriendo brechas a lo largo de su historia. Esa cultura se hace evidente por la excelencia de sus productos y servicios, que permiten simplificar el manejo diario de las finanzas de sus clientes. La solvencia de una gran organización bancaria y una plataforma tecnológica de primer nivel dan soporte a cada etapa de sus vidas.
Actualmente, el grupo cuenta con operaciones en El Salvador, Costa Rica, y Panamá, siendo en Guatemala donde se concentra su actividad comercial. En porcentajes, el 90% del capital del grupo está respaldado por empresarios guatemaltecos.
Inclusión
Laboral
El programa de Inclusión Laboral de G&T Continental consiste en la incorporación de personas con capacidades diferentes a los diversos equipos de trabajo de la institución. La iniciativa nació hace 17 años y a la fecha 35 personas forman parte del programa.
A inicios del año 2013, Banco G&T Continental presentó una propuesta, participó y ganó un concurso impulsado por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID). Parte de este esfuerzo incluyó crear un canal de comunicación a través de un monitor touch screen para que los colaboradores que forman parte del programa se desarrollen socialmente en un espacio de servicio al cliente. El Banco se distingue por ser la primera institución financiera en Centro América que ubica a colaboradores no oyentes en los principales puestos de servicio en la red de agencias.